各单位：

为贯彻落实中共中央 国务院《关于全面深化新时代教师队伍建设改革的意见》、国务院《关于加强教师队伍建设的意见》和《菏泽学院青年教师培训工作暂行办法》精神，促进新入职教师更快适应工作岗位，掌握专业教育技术和教学技能，提升教学能力和科研水平，经学校研究，决定举办2022年新入职教师培训班。本次培训分为线下集中培训和线上学习两个阶段，因疫情防控原因，目前首先启动线上培训工作（线下集中培训时间另行通知）。现将有关事宜通知如下：

一、培训时间

5月6号—6月30号。

二、培训对象

1．2021年4月以来新入职教师。

2．去年应参加新入职教师培训因故未参加人员。

3．2019年以来入校的辅导员（目前仍聘用在辅导员岗位上的人员）。

三、培训方式

依托超星教师发展平台学习。

四、培训内容

本次培训围绕专业理念、专业知识、专业能力，设置学习课程。借助超星教师发展平台、学习通APP组织实施。

学习课程分为必修和选修两部分。必修学习：教师必修课40学时，由教师工作部组织专家遴选；辅导员必修课50学时，由学生工作处组织专家遴选，供大家学习。自主学习：参训人员根据自己的专业需要，需完成不少于40学时的学习任务。

学习期间，教师工作部会从超星教师发展平台实时了解掌握教师学习情况，统计教师学习课时。

五、培训要求

1．参加培训的教师应在既定时间内完成规定的学时要求，逾期不能完成者，需继续参加下期培训。

2．教师入职培训的考核，以成果撰写为主。在线下集中培训和线上学习结束后，参训教师要提交一篇研修总结，包括学习收获、努力的方向以及对学校组织培训工作的意见和建议等，内容原创，杜绝抄袭，字数不少于2000字。完成学习任务并考核合格后颁发结业证书。

3.为了确保参训人员的准确性，请各单位于5月5日上午12点前将新入职教师信息表（附件），经主要负责人签字盖章后报教师工作部413室，电子版请发送至邮箱：hzxyjsgzb@163.com。

4.参加培训的教师请于2022年5月5日下午17:00之前用微信识别以下二维码加入培训群，方便学习交流。

      联系人：刁永鸽，联系电话：5525766。

附件：新入职教师信息表

                                教师工作部

                                2022年5月2日